Nous vous proposons de participer à La Fresque du sexisme puis à un atelier d'idéation pour travailler sur les freins et les leviers dans la mise en place de votre stratégie pour favoriser l'égalité professionnelle et l'inclusion au travail, suivie d'un temps d'échanges informels.
Cette demi-journée s'adresse aux personnes en charge des actions liées à la diversité, l'égalité de genre et l'inclusion : membres des RH, de la RSE, référent·e égalité professionnelle, membre de réseau mixité ou DEI, en charge de la lutte contre le harcèlement, lesdiscriminations et les VSS...
Au programme :
► une fresque resserrée de 2h pour comprendre la mécanique sexiste et ses conséquences, mais aussi identifier des leviers d'actions
► un atelier d'idéation d'1h pour travailler en petits groupes sur votre plus gros doute et savoir ainsi y répondre
► 45 mn d'échanges informels autour de rafraichissements (sans alcool).
► Où ? Chez Cocoon Septembre - Léon - 24 rue du 4 septembre, 75002 Paris de 14h à 18h
►Quand ? Mardi 18 juin à l'appel de la DEI, de 14h à 18h